Team-Entwicklung - gelebte Talente führen zum Erfolg

Menschen bestimmen den Erfolg eines jeden Unternehmens - Dafür braucht es die passenden Rahmenbedingungen, unter denen jeder Einzelne seine Fähigkeiten und Leistungen im Sinne vereinbarter – qualitativer und quantitativer – Ergebnisse einbringen will, kann und darf.

Professionelles externes Feedback ist  ein probates Mittel ist, um Führungskräften/Mitarbeitern bei Ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen und ihnen somit den Rücken zu stärken. Denn häufig sind es "verborgene Baustellen" im Selbstmanagement und/oder im Selbstbild, welche die größten Chancen aber zugleich auch die größten Herausforderungen beinhalten.

Auf Grundlage dieser Erkenntnis ist es möglich ein neues Bewusstsein für die übertragenen Aufgaben, die eigene Rolle und die eingegangene (Führungs-)Verantwortung zu entwickeln. Zusammen werden die Stärken und Potenziale Ihres Teams erörtert, um anschließend mit punktgenauen Interventionen bedarfsgerecht anzusetzen und somit einen nachhaltigen Team-Erfolg zu generieren.

Folgende Bausteine sind unter anderem Bestandteile meiner Team-Trainings:

• Individuelle Persönlichkeitsanalyse & Zusammenarbeit
  
• Kommunikation & Konflikte
  
• Wissensmanagement & Kompetenzen
• Ziele & Verantwortung
  

Ich habe Ihr Interesse geweckt? Melden Sie sich gerne bei mir bei eventuellen Rückfragen
oder lassen Sie uns einen passenden Termin für ein kostenloses und unverbindliches Kennenlernen finden.